Professionnaliser les acteurs de la formation et optimiser les dispositifs de formation par l’innovation et le digital.

Par exemple, accompagner à :
– Transformer ses formations présentielles en formation à distance.
– Préparer et animer des classes virtuelles. – Accompagner les apprenants à distance.
– Développer la stratégie éditoriale de ses catalogues de ressources digitales de formation.
– Concevoir et scénariser ses ressources digitales de formation (e-learning, vidéo Learning, etc.).
– Organiser et mettre en œuvre les processus de production et de diffusion de ressources digitales de formation.